初入職場,少走彎路的技巧
日期:2018-12-24 瀏覽
初入職場,少走彎路的技巧
  初入職場,很多新人都有眼高手低的習慣,沒有一定的責任心與細心,就會很快被這個環境給淘汰掉,為了讓新人少走一些彎路,盡快融入職場這個大環境,我整理了一些職場中的注意事項,希望可以幫助到大家

  1、低頭學習,低頭做事
  即使你是科班生出身,又能怎樣?我以過來人的身份告訴你,大學里學到的只是理論知識,在工作中能用到20%就不錯了,剩下的80%靠的是效仿、實踐、積累、記錄、總結出的經驗,所以說不懂不要緊,要多學習,多思考,多請教。
  2、凡事要積極主動
  機會都是留給積極主動爭取的人,你的積極主動讓他人更快的接納你,同時也能爭取到更多成長的機會。作為一個職場新人,不要只等領導來安排工作,而是在做好領導交辦的事情后主動去學習與這份工作相關的知識及技能,這樣才能在新人中脫穎而出!
  3、保持公共環境的干凈與整潔
      整潔辦公環境必定會提高工作心情及工作效率。如果他人從你的辦公桌旁經過,看到的是雜亂的辦公桌面,這勢必會降低你在同事間的印象值。平時還應主動幫其它同事做一些力所能及的事情,這樣不僅能讓自己更快的學習到知識,還能讓自己在最短的時間里與同事相處融洽。
  4、不要浪費公司的公共資源
      這個主要是體現一個人的個人素養及道德行為。因為你剛剛接觸這份工作,對這個行業還不是很清楚,無法做出較大的成績來證明自己。那就要在平時的點點滴滴來體現自己的價值。不要以為你浪費的只是一點點,但這些老同事都看在眼里,只是不說而已,切莫因小失大。
  5、別急著融入團隊
  你越著急要融入團隊,你的行為就越是突兀,反而容易引起別人的反感。別的同事們聊天時,你可以選擇安靜聽著,畢竟對方的品位、愛好、地位,你全都不清楚,草率開口不僅容易冷場,還可能讓自己看起來像個傻瓜,讓更多的人不愿意與你交流。

  6、少說話、多做事
  被安排到任務時,除了任務相關的問題之外,其余廢話最好不要有。也別表現得受寵若驚、小心翼翼,或是一副完不成就不出現的大義凜然。事實上無論是領導還是同事,對于新入職的你究竟有多少能耐大致還是了解的,你可以將工作完成到什么程度,也是有一定預估的。你可以放松心態,別以為這一件事就能判定自己的成敗,保持平常心做事,更容易被接納。
  7、做好本職工作是關鍵
  面對職場中各種各樣的“殘酷”,別被無所謂的抱怨帶偏了發展路線。與其和其他人一起吐槽刁難自己的人有多么討厭,不如找找資源,解決一道工作中的難題,或者索性利用空余的時間去報個學習班、培訓班。專業能力提升以后,同事們自然而然對你有了新的認識,處境也就不那么尷尬了。

  8、不是所有的虛心請教都會被理解和認可
  幫你聯系IT、幫你找回郵箱密碼、教你如何使用打印機……事實上大家都很忙,即便不忙也不代表愿意被你這么請教。很多內容只要上網搜索一下就能解決,切莫因為這些不必要的“虛心請教”,被同事們排斥。
  9、要勤于和善于觀察
  作為新人,如果你碰到一個嚴厲的“導師”,他可能會對你暴跳如雷,也可能會對你做的事加以諷刺,不要太介意。對你嚴厲的那個人,是對你負責,你一定要認真從他那里學東西。你要善于觀察,自古學藝不如偷藝。
  10、你還新,不要混
  最后一點是“混日子”,不要以為你的上級對你的工作一無所知。你以為你瞞過了他,匯報的也能頭頭是道。但其實你做沒做,心虛不心虛,他全都看在眼里。只不過,有的上級習慣藏而不露,說不定哪天毫無預兆的開了你,有的上級喜歡暴跳如雷的揭示你,結果同樣是炒了你。不想被炒,就收拾收拾自己,千萬別混日子。
  希望上面所講的內容可以讓大家懂得一些職場道理,讓自己規避一些誤區少走一些彎路,工作發展更順利。
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